Открытые вакансии CDTO, CIO, PHP, Руководитель разработки, Technical Lead, Head of Digital Marketing

Обязанности

• Анализ требований, проектирование решений и обсуждение задач с проектной командой
• Оценка задач
• Разработка нового функционала сайта интернет-магазина на базе 1С-Битрикс, оптимизация текущего функционала
• Создание API для WEB
• Тех. поддержка и полное сопровождение сайта.

Требования

• Опыт работы с PHP в связке с БД (MySQL);
• Опыт работы с 1С Битрикс желательно;
• Знание LEMP стека;
• Понимание клиент-серверной архитектуры и принципов работы веб-приложений;
• Уверенное знание Git;
• Понимание принципов ООП

Будет плюсом, но не обязательно

• Опыт в разработке eCommerce решений;
• Опыт работы с платформами: 1С -Битрикс\ WordPress\ OpenCart;
• Опыт интеграции e-Сommerce платформ с 1С;
• Знания HTML, CSS и основы JavaScript;
• Опыт интеграции CMS со сторонними сервисами.
• Знание: XML, REST, SOAP.
• Опыт разработки мобильных интерфейсов.

Мы предлагаем

• Работу в команде профессионалов в стабильной, развивающейся компании лидере рынка
• Интересные проекты на стороне продукта, возможность вести проекты целиком, самостоятельно выстраивать процессы и видеть результаты своего труда
• Официальное оформление согласно ТК РФ
• Полностью «белую» ЗП, стабильные выплаты 2 раза в месяц
• Возможности для развития и карьерного роста в компании
• Корпоративные скидки на продукцию компании, подарки детям сотрудников на праздники и т.д.
• Заработная плата обсуждается с кандидатами в зависимости от опыта и компетенций.

Обязанности

• Участие в проработке проектных решений;
• Разработка нового функционала в соответствии с требованиями;
• Написание новых и доработка существующих отчетов, обработок, печатных форм;
• Настройка обменов между различными базами 1С и внешними системами.

Требования

• Опыт программирования в среде «1С:Предприятие 8» от 2-х лет;
• Опыт работы с управляемыми формами;
• Опыт разработки отчетов с помощью СКД;
• Опыт создания или модификации правил обмена;
• Аналитический склад ума, ответственность, коммуникабельность.

Мы предлагаем

• Работа в дружной команде профессионалов.
• Официальное оформление согласно ТК РФ;
• Своевременные выплаты заработной платы;
• Пятидневная рабочая неделя;
• Корпоративные скидки на продукцию компании.

Обязанности

• Анализ бизнес-требований и автоматизируемых процессов;
• Описание существующих процессов as is;
• Формирование требований к бизнес-процессам to be;
• Обоснование предлагаемых решений;
• Написание ТЗ для разработчиков;
• Сопровождение процедуры автоматизации бизнес-процессов, определение ключевых показателей эффективности процесса;
• Оценка результатов автоматизации и оптимизации процесса.

Требования

• Релевантный опыт от 3 лет
• Опыт анализа и оптимизации бизнес-процессов
• Хорошее знание программных продуктов 1С
• Высшее техническое образование
• Системность, развитые аналитические и организаторские способности

Мы предлагаем

• Работу в команде профессионалов в стабильной, развивающейся компании лидере рынка
• Интересные проекты, возможность вести проекты целиком, самостоятельно выстраивать процессы и видеть результаты своего труда
• Официальное оформление согласно ТК РФ
• Полностью «белую» ЗП, стабильные выплаты 2 раза в месяц
• Возможности для развития и карьерного роста в компании
• Корпоративные скидки на продукцию компании, подарки детям сотрудников на праздники и т.д.
• Заработная плата обсуждается с кандидатами в зависимости от опыта и компетенций.

Обязанности

• Создание единой стратегии продвижения бренда и продукции в интернете.
• Анализ и оптимизация всех существующих каналов digital-маркетинга платного и бесплатного (sео), ежемесячный прирост траффика + конверсии в заказы с каждого из существующих каналов.
• Аналитика бренда, продаж, конкурентный анализ.
• Подключение новых каналов интернет-продвижения, привлечение новых клиентов на сайт, получение конверсии в заказы.
• Поддержание и развитие сайта и приложения, с точки зрения диджитал маркетинга и юзабилити, участие в их работке (взаимодействие с тех. подрядчиками, написание ТЗ).
• Внедрение платформы прямого маркетинга.
• Ежедневный мониторинг показателей по каждому из каналов привлечения, анализ \расчет показателей для своевременной корректировки стратегии и неэффективного расходования бюджета.
• Планирование\согласование\ защита бюджета на каналы привлечения и продвижения.

Требования

• Опыт работы в роли Руководителя отдела диджитал-маркетинга от 1 года
• Опыт создания in-house команды в диджитал (веб-аналитик, SEO, SMM и т.д.)
• Теоретические и практические знание в настройке рекламы (fb, inst, яд, ga)
• Наличие реальных рабочих кейсов
• Любовь к цифрам и анализу
• Продвинутое знание excel - ВПР, сводные таблицы
• Умение писать качественные ТЗ для подрядчиков и разработки.
• Высшее образование (маркетинг\техническое)

Мы предлагаем

• Работа в растущей компании лидере рынка
• Сильная команда профессионалов, качественный продукт и амбициозные цели
• Всё по ТК РФ: трудоустройство в штат компании, «белая» ЗП
• Корпоративные скидки на продукцию компании
• Возможности для дальнейшего роста и профессионального развития
• Офис м. Шоссе Энтузиастов (спокойным шагом 10 мин. от метро)
• Заработная плата обсуждается с кандидатами в зависимости от опыта.
• Подчинение напрямую собственнику компании.

Обязанности

• Разработка и документирование архитектуры ПО сайтов (компонентов, модулей, интерфейсов, средств реализации) с учетом конкурентного анализа рынка, понимание бизнес-ценности, целей, понимание потребностей клиента и потребителей; совместное управление беклогом;
• Декомпозиция проектных требований, разработка технического задания, постановка\реализация задач, приёмка результатов и тех. аудит (в том числе участие в code review);
• Обеспечение технического качества: оптимизированный и поддерживаемый код, работа с техдолгом, архитектура проекта, техническая документация, работа над отказоустойчивостью и производительностью проекта.
• Административное управление командой разработки ПО;
• Формирование команды направления, развитие и мотивация сотрудников;
• Выстраивание отношений с заказчиком на уровне начальников управлений, программных и проектных директоров;
• Взаимодействие с другими подразделениями компании;
• Участие во внутренних проектах компании.

Требования

• Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет;
• Наличие технического бэкграунда: разработчиком, архитектором, техническим лидером команды;
• Знание языков разработки и опыт программирования. Знание сопутствующих и окружающих этот стек технологий.
• Опыт работы с Системами управления задачами и проектом, управления знаниями и документаций, управления версиями кода.
• Понимание архитектуры корпоративных информационных систем, понимание принципов ведения совместной разработки продуктов;
• Умение формировать эффективную команду;
• Клиентоориентированность, гибкость.

Мы предлагаем

• Работа в растущей компании лидере рынка
• Сильная команда профессионалов, качественный продукт и амбициозные цели
• Всё по ТК РФ: трудоустройство в штат компании, «белая» ЗП
• Корпоративные скидки на продукцию компании
• Возможности для дальнейшего роста и профессионального развития
• Заработная плата обсуждается с кандидатами в зависимости от опыта
• Возможность самостоятельно выстраивать процессы и видеть результаты своего труда

Обязанности

• Формирование и реализация стратегии ИТ.
• Анализ, аудит бизнес-процессов Компании, выявление потребности в оптимизации и автоматизации
• Подготовка общего обзора решения (vision) и его согласование с кругом заинтересованных лиц
• Выработка и согласование стека технологий, необходимых для эффективной реализации ИТ-решения
• Управление ИТ- архитектурой
• Внедрение информационных технологий, направлений разработки
• Разработка, внедрение и обеспечение работоспособности регламентов, связанных с ИТ
• Методологическое обеспечение ИТ.
• Формирование команды и организация ее эффективной работы

Требования

• Опыт руководства проектами по развитию ИТ от 3-х лет
• Опыт внедрения ERP-систем
• Работа с командой: подбор, развитие и мотивация сотрудников
• Высшее техническое образование
• Системность, развитые аналитические и организаторские способности

Мы предлагаем

• Работу в команде профессионалов в стабильной, развивающейся компании лидере рынка
• Интересные проекты на стороне продукта, возможность вести проекты целиком, самостоятельно выстраивать процессы и видеть результаты своего труда
• Официальное оформление согласно ТК РФ
• Полностью «белую» ЗП, стабильные выплаты 2 раза в месяц
• Возможности для развития и карьерного роста в компании
• Корпоративные скидки на продукцию компании, подарки детям сотрудников на праздники и т.д.
• Заработная плата обсуждается с кандидатами в зависимости от опыта и компетенций.

Обязанности

• Формирование и реализация стратегии цифровой трансформации бизнеса
• Управление изменениями, связанными с внедрением сквозных цифровых технологий по всем видам деятельности, с учетом обеспечения текущих процессов функционирования компании и ее системы управления.
• Исследование новых технологий и сервисов, «продажа» цифровых инициатив топ-менеджменту компании и руководителям подразделений, контроль внедрения цифровых технологий и сервисов
• Формирование архитектуры и процессов работы с данными и знаниями, формирование и разработка портфеля цифровых продуктов, сервисов и услуг
• Развитие цифровой культуры, формирование корпоративного центра компетенций в сфере цифровых технологий
• Управление бюджетом

Требования

• Опыт успешной цифровой трансформации бизнеса.
• Понимание финансовых показателей эффективности.
• Опыт взаимодействия с заказчиками и исполнителями на всех уровнях.
• Умение управлять изменениями.
• Организаторские способности, умение убеждать людей, умение аргументировать свою позицию.
• Высокий уровень IT-грамотности.
• Высшее образование: IT, автоматизация бизнеса, инженерия.

Мы предлагаем

• Практический опыт цифровизации бизнеса - лидера в категории все для выпечки.
• Высокий уровень самостоятельности при принятии решений.
• Подчинение напрямую собственнику бизнеса.
• Официальное оформление согласно ТК РФ, полностью «белую» заработную плату
• Высокий уровень дохода.

• Участие в формировании и реализация стратегии ИТ, направленной на развитие бизнеса
• Выстраивание ИТ- архитектуры как составной части архитектуры Компании.
• Выработка и согласование стека технологий, необходимого для эффективного внедрения информационных систем и бизнес-процессов.
• Формирование надёжной и эффективной ИТ-инфраструктуры, обеспечение надёжной эксплуатации систем и сервисов
• Анализ, аудит бизнес-процессов Компании, выявление потребности в оптимизации и автоматизации.
• Лидирование проектов по внедрению новых информационных систем и бизнес-процессов, подготовка общего обзора решений (vision), информирование топ-менеджмента и функциональных заказчиков о новейших трендах в ИТ.
• Обеспечение высокого качества информационного обслуживания топ-менеджмента компании, контроль за информацией и информационными потоками
• Управление расходами на ИТ, сокращение расходов Компании за счёт внедрения ИТ-решений
• Разработка, внедрение и контроль работоспособности регламентов, связанных с ИТ, обеспечение прозрачной системы отчётности

• Опыт формирования и реализации стратегии ИТ, опыт управления проектами.
• Работа с командой: выявление потребности, подбор, развитие и мотивация сотрудников
• Высшее техническое образование
• Системность, развитые аналитические и организаторские способности

• Работу в команде профессионалов в стабильной, развивающейся компании лидере рынка
• Интересные проекты на стороне продукта, возможность вести проекты целиком, самостоятельно выстраивать процессы и видеть результаты своего труда
• Официальное оформление согласно ТК РФ
• Полностью «белую» ЗП, стабильные выплаты 2 раза в месяц
• Возможности для развития и карьерного роста в компании
• Корпоративные скидки на продукцию компании, подарки детям сотрудников на праздники и т.д.
• Заработная плата обсуждается с кандидатами в зависимости от опыта и компетенций.
• Место работы: офис г. Таганрог